Cerchiamo ex lavoratori di agenzie interinali (direttori/trici, impiegati, ecc.) che possano testimoniare in relazione alla creazione da parte delle agenzie interinali di liste nere (black list) in cui vengono iscritti tutti quei lavoratori che in un modo o nell'altro vengono indicati come problematici o non graditi (troppa mutua, iscritto ai sindacali, aspetto fisico non gradito, ecc. ecc.).
Una ex responsabile di agenzia interinale infatti scrive a proposito delle liste nere:
Quale ex responsabile di una filiale di agenzia di lavoro interinale posso garantire che chiunque si rivolga a tali agenzie passa inesorabilmente al vaglio di essa in tutto e per tutto.
Si prendono in considerazione tutti gli aspetti (curriculum, cultura, personalità, aspetto fisico ecc...). Questo perché l'agenzia deve garantire il lavoratore alla ditta che fa la richiesta. E' come una sorta di raccomandazione! D’altronde ne va di mezzo la serietà dell'agenzia interinale stessa! La prassi fa parte dell' organizzazione interna che permette all'agenzia di ricordare non solo i lavoratori meritevoli ma anche quelli da evitare (con relativa annotazione delle motivazioni).
Ufficialmente si prende in considerazione il curriculum, ma ufficiosamente si annotano molti altri dettagli su apposita agendina messa a disposizione del solo selezionatore.
(http://it.answers.yahoo.com/question/index?qid=20100222005024AAGjSrP)
La creazione e diffusione di tali liste è assolutamente illegale dato che è contro il diritto di privacy, inoltre queste liste ledono i basilari diritti dei lavoratori in cerca di un lavoro, discriminandoli e impedendo loro il reinserimento nel mondo del lavoro.
Abbiamo pertanto deciso di intraprendere un'azione legale in tal senso ma abbiamo bisogno di trovare persone disposte a testimoniare e magari anche a indicare la presenza di documenti che certifichino questo ignobile agire.
Se siete a conoscenza di casi del genere o di ex personale di agenzia disposto a parlare con i nostri legali non esitate a contattarci!